课程介绍
课程简介:
1. 如何选取招聘渠道?最佳的招聘渠道是什么?
2. 与求职者打电话的如何做到有效沟通?如何提升求职者对企业的兴趣?
3. 面试环节的提问技巧有哪些?面试环节不同岗位的人,采取哪种面试提问方式?
4. 汉堡法则的意义及用途是什么?
老师简介
22年 专注制造业薪酬绩效管理咨询落地经验;
常州海文咨询服务有限公司 创始人,“三角尺”量化绩效创始人
三茅人力资源网专栏作家/优秀讲师
著有《HR人力资源核心技能实战复盘》等书籍。
薪酬绩效管理咨询老师丁晓文 V:haierdxw1981
官网:www.ksthr.com