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彭兴仲

彭兴仲

总监

  • 这个人很神秘,没有留下介绍~
  • 账号信息 茅龄 3858 天 三茅学号 140104223
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如何处理与间接领导的关系

你可能误解上司的上司的意思了。首先上司的上司给出这个评价是什么意思?为什么会告诉你的上司?在500强混的都是人精,你郁闷纠结的理由他们不知道吗?他们不知道公司的一些忌讳吗?无非两种可能:1.有人下药了;2.上司的上司在关注你,希望你尽快成长。其次,你的上司与你沟通时,为什么说是他的上司的意见?有这么愚蠢的吗?你去传递给领导或者其他人传递信息时,会告诉他们你的信息来源吗?那为什么你的上司会告诉你是他的上司说的呢?无非以下理由:1.有人给他下药了,他想你能继续保持好的工作状态,但不能表露出对你某些方面的不认可,所以找自己的上司来背在他们眼里无所谓的黑锅。2.有人给你下药了,如果直接给上司的上司哪里下药,你需要搞定你的上司,由他去给承担去做解释;如果是在你的上司哪里下药,有可能出现第一种情况,你还是需要搞定你的上司。3.他希望你能改善和提升或者保持你的工作业绩,或者洞悉了你保留证据的目的,在委婉的提醒你调整自己。其三,目前的情况来看,你需要获得直接上司的支持、理解和认可,处理邮件之外,当面的口头汇报必不可少,这也是加强相互了解和增加自己学习的机会。只要上司搞定了,只要不违背原则,你的任何情况他都会替
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2015-07-28
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