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迷茫的小

迷茫的小

专员

  • 这个人很神秘,没有留下介绍~
  • 账号信息 茅龄 3792 天 三茅学号 1402313524
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是否适合做HR?

我从事这方面的工作都五六年了,其实一开始做这个工作是图它工作轻松,不用上晚班,就样过了一二年,我觉得在这间公司不能学到专业的知识,然而我又跳到另一间大的商场做行政助理,我以为我会学习到很多知识,谁知道不是的,给我带来的是永无休止的工作,很烦顼,很杂,就像一个管家一样,什么事都与自己有关系,连厕所不通,卖场的地板广告起胶了也要我去贴好,或者上司在办公室闻到有什么异味也让我到卖场闻闻,或者是帮上司充话费,带小孩也有,不过自己也是多管闲事的人,如果看到卖场员工有违规行为,我会提醒她们,如果我看到卖场地面脏,我也会通知保洁人员清洁,如果遇到卖场有突发事件,只要我知道,我都会第一时间赶过去处理,虽然不是我的工作,我把公司当自己公司,我是公司的一份子,有这个责任,看到这里,老师可能觉得这样的人,应该会得到上司重用的,是的,上司很快我入职不到三个月就升了两次工资,我之前又做了经理助理的工作,后来公司人员调动,新来了一个总监,我又成了她的下级,成了她的下级后,就没有升过工资了,就算全公司升也没有我的份,我就去问原因,她却说我的工资够用了,这样过了两年,我们公司又开了一间更大的商场,我又调了过去,我当时
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企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
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