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打开文化管理之门

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商品介绍
      本世纪之初,作者先后主编《中国企业文化大辞典》与《中国企业形象大典》等巨著,集二十年企业文化、企业形象理论与实践之大成!近十年过去,作者深切关注中国文化管理之前沿,慎重推出五年前之力作。正如“文化研究人”贾春峰先生所言:本书具有较强的开创性、基础性和应用性,不仅是作者殚精竭虑、不辱使命的智慧结晶,也是读者,特别是企业界相关部门及企业文化工作者的“必读”和“向导”。本书在手,犹如握有一把打开企业文化建设之门、打开文化管理之门的金钥匙!
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企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
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