三线城市如何招聘高端岗位人才?
公司是做食品的,目前在急招销售总监及大区经理,但是由于我们是在三线城市,本地没有合适的人,但是外地的大多都不愿意过来,请达人们支招如何应对啊?
别人把我名字用了 2014-03-21 16:56 回复 赞(0) 1楼
这个没道理吧。。。据我了解,销售总监和大区经理这一级的人是当地人的比例是非常小的,做到这一级别的人都应该清楚,他们是不可能长期呆在家乡的。。。你们是要求这个岗位的人常驻当地吗?这类人员招聘可采用猎头(如果你有这笔费用预算的话)、行业内挖人(一般做一个地方做食品的就那些公司,你肯定要对其他公司有了解,甚至在其他公司要有“熟人”,通过他们去了解公司相应层次的人员,搞到联系方式,挖人过来)、同行业介绍(你在一个行业呆久了,肯定能认识一些其他公司的HR、销售经理或者总监啊,或者本公司的销售总监啊,他们都有一个圈子,这些都是你的资源,看你怎么去用了),想的比较少,见谅!
帝天 2014-03-23 15:43 回复 赞(0) 2楼