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月薪1W的专员与月薪7K的经理,你选哪个?

谁的未来 2014-04-14 10:48:04
一个大公司月薪1W的专员与一个中小公司月薪7K的经理,你选哪个?欢迎大家参与讨论
  • caosucui

    caosucui 2014-04-14 12:39 回复 赞(0) 1楼

    我选择月薪1W的专员。如果专员的月薪能高于经理,可以想象这个公司有多好,未来的机会一定比现在的经理强。

  • 空手道

    空手道 2014-04-16 10:42 回复 赞(0) 7楼

    这个问题问得好哇,我相信每个人有每个人的选择,且在不同时期可能是选择也不同。谈谈我自己的看法。

    1、假如我刚进入职场,这时我会选择大公司的专员。这不是钱多钱少的问题,这是一个学习和积累的过程,大公司有他自己的专业性,做事的严谨性,这对后续专业的提升有很大的帮助。

    2、假如我在职场有一定的经验,需要向上提升时,我会选择中小公司的经理。在大公司,专业性很强,但仅限片面的专业,无横向专业加强,比如你是招聘专员,你的招聘能力很强,但相对薪酬,绩效等其它模块,接触到就较少,这时的中小企业经理,可能给你提供各模块锻炼的机会,这对以后的职业发展相当重要。

    3、假如我现在缺钱,首选就是1W的专员,哈哈,谁跟钱有仇。

    雨滴里的海

    雨滴里的海 2014-04-21 20:20

    @职场如沙场:哈哈,果然有深度! 回复 赞(0)
  • 锦城微笑

    锦城微笑 2014-04-16 10:14 回复 赞(0) 6楼

    我选择大公司月薪1W的专员。目前我已步入职业生涯后期,在保证一份稳定工作的同时能有时间照顾家庭并减缓健康透支以平稳过渡到退休是我当前的重要心愿,所以选择前者。

    我倒是建议年轻人选择中小公司月薪7K的经理,虽然工资较大公司的专员低,但一个中小公司的经理岗位,会面临诸多企业经营中的现实问题和突发问题,能极大地锻炼和提升自己规划预算、沟通交流、统筹管理以及各类危机防范与处理的能力;而在一个大公司的专员岗位,有较细致的分工与岗位职责,工作范围较窄小、应对能力较弱,对于一个处于职业上升通道的年轻人而言,重要的不仅仅是薪酬,更急需的是提高自己各项能力的机会与实践。

  • 珊珊宝贝1117

    珊珊宝贝1117 2014-04-16 09:04 回复 赞(0) 5楼

    只要你需要的就好
  • 珊珊宝贝1117

    珊珊宝贝1117 2014-04-16 08:59 回复 赞(0) 4楼

    要看是经理适合你们公司岗位的要求还是专员适合你们公司岗位的要求
  • 我心依旧0625

    我心依旧0625 2014-04-15 13:49 回复 赞(0) 3楼

    每个公司的薪酬待遇和岗位要求都不一样,选择最适合公司目前招聘的岗位就好。

  • yanglemon

    yanglemon 2014-04-14 15:26 回复 赞(0) 2楼

    不能单从薪资去考虑那个好与不好。比如说,大公司专员他是对某一方面很精通。但全面性就不足了,小公司经理全面掌握。如果从个人发展来来看,也是要因实际情况来分析。

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