幻夜沁馨 2014-01-14 13:20
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2楼
@jiji606:通常空降到一个不为自己熟知的行业,尤其是在年终岁尾的时候,很难开展HRM工作,建议:1、找到公司原有工作计划,先做了解,就是我们说的充电2、你要知道你最擅长的是什么,我说的不是工作,而是你的技能,是模仿,还是创新,还是简单的复制,想在新领域里有所发展,建议第一年做计划不要超出原有公司既定计划太多,多倾听,多了解,用你HR慧眼了解你认为对你将会有特殊贡献的员工或者同事,从非正式沟通中了解企业的步伐,尤其是有五年规划等企业,不要做出不同的声音,但是你要结合原有计划给出自己的意见和看法,这样不仅对你有帮助,对公司也是好事情,制造行业需要了解的有以下几点:1、制造成本,招聘淡旺季2、公司业务流程,尤其是核心业务流程,关键业务流程3、薪酬体系,不管和不合理,先看为什么,再看怎么办4、姜还是老的辣,5行业行规、6、公司董事长或执行总裁的想法7、你的朋友给你的建议8、岗位职责说明书,就说这些,希望对你有帮助,切记着急,步子迈太大……