齐涛 2014-01-22 09:35
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1楼
@one1one:你这个问题分两方面来回答:一是算不算工伤。二是你公司承担的责任。
第一个问题是不算工伤。如果突发疾病48小时死亡可以算工伤,那就有另外一种说法了,在这里不再解释。
第二个问题,这个医保可以报销,建议还是专门咨询一下医保中心。至于报销的手续,得通过他们学校办理,还得找他们学校配合,当然这是出院后的事了。
至于公司承担费用的问题,因在你公司工作,建议人性化一些,可以承担一些额外的或不能报销的,在其它方面多给予人性化的关怀。
对医保报销程序不是太了解,还是再期待有实操经验的人来解答这个。