请教牛人:本人是医药行业跑业务类的,目前不在人力资源行业,这两年读了北京大学的网络教育人力资源专业,想转到人力资源行业,但不知道这一行的薪资待遇,向钱看是很有必要的,但也要符合自己的职业发展想法。进到三茅发现有很多良师益友,感觉收获良多,在此感谢各位朋友!目前本人的年薪8万左右,医药这个行业,做久了,积累的经验多,往后升职或者找到好的工作的机会也会更多,薪资待遇也会越高,去到主管或经理级别的话可以达到12万年薪或更多。但医药这个行业尤其是做业务这一块,稳定性不高,有时做个两三年就要换工,大致原因是上面的大老板一换,新来的老板会安排亲信来接下面的工作,于是就会换一批人。
在此想请教各位牛人:1、HR这个行业,职员、主管、经理的薪资待遇大约有多少?(总监待遇就不敢问了)
2、HR这个行业的发展前景怎么样?本人目前在二线城市。
3、HR的职业稳定性是不是比较高(不会经常换职位换公司)?
4、本人现在30,如果进入到HR这个行业,合适吗?还有,按照一般发展情况,由职员升到主管要奋斗多久?由主管升到经理要奋斗多久?
有劳牛人解答,不胜感激!