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中小企业,虽然后相应的岗位职责,工作分工;但各部门、各员工的工作内容不相同,工作时间、休息、休假等也不一样,有生产加工的一线员工、有每天奔波的业务员、有上班就见消费者的导购员,也有销售团队管理人员、生产团队管理人员、后勤支撑系统(食堂、环卫、绿化、行政、人事、采购、财务、客服、仓库)等,再明年周年庆之前,如何设计一个公平合理的优秀员工评选方案?一直是困扰我们人事的问题,请各位牛人指点!
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AUFENG 2014-05-12 08:39 回复 赞(0) 1楼
【员工关系篇】直播答疑-09月
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根据相关法律规定,绑定手机号即可享受完整功能
收不到短信验证码的几种常见原因:
1、手机装了拦截软件。
解决方案:在软件中操作解除拦截,或删除软件即可
2、手机关机、暂无信号、欠费。
解决方案:保持手机电量充足,手机账户状态正常,且处于信号良好的网络环境即可
3、手机欠费停机后充值复机第一天无法接收SP短信。
解决方案:建议联系您的手机运营商处理
4、在运营商那边设置了黑名单。
解决方案:建议联系您的手机运营商处理解除黑名单
5、手机无法接收长度超过70个字的短信。
解决方案:更换可支持接收长短信的手机
6、手机在境外使用或者使用境外手机。
解决方案:境外无法接收服务短信的问题,建议联系您的手机运营商处理。如因使用境外手机导致无法接收服务短信的,则建议更换能正常接收国内服务短信的手机
7、手机短信息存储满了。
解决方案:删除短信,腾出内存空间即可
8、个别地区有手机网络、运营商故障等。
9、当前绑定手机已停机或已注销。
解决方案: 申请人工协助