Cherry580 2014-06-10 08:53 回复 赞(0) 2楼
羡慕你有那么多的自由空余时间哈
首先有个小质疑哈!既然人力资源及行政都是你负责了,你就是老大,可是为什么你还是没有精通6大模块呢?你不精通如何去开展工作?有时间也可以研究研究公司现状是否需要改变哦?
如果公司现状很好,不需要特别改变,都很顺的话,那么我们考虑下面怎么办
首先,是我的话,我会选择利用这个时间,正如你所说,HRM各大模块都知道,都不精通,那么,我就花时间来学习,来研究呗
你有专业知识的基础,就是底子厚,只要在加上一些实战的磨练,我相信,你会慢慢的精通其中一块,两块,...六块。
其次,三茅里有很多的案例,你去研究每一个案例,不看专家解答,你自己先去解答看看呢,看过程,看结论是否都那么ok,相信你能从中感悟到你的空间还有很大。一段时间沉淀后,相信你在工作上还是会有很大发挥空间的。
再次,如果有那么多时间你没利用到,你去别的公司,工作繁忙,你还有多少时间去学习呢?你说想找人带你学专业知识,你想想7年HR负责人,谁敢轻易带你哦。除非你到一个专业化很强的公司,让他们的系统HR来引导你更专业。