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HR想换工作,可是遇到很多纠结的问题,该怎么办?

秦思罗 2014-09-02 08:54:09
我目前是一家私人企业的HR专员,现在行政人事就我一个人,公司有100多名员工,人虽然不是很多,但是行政人事的工作并不见得少,而且我这个部门在老板眼里根本就显得不重要,每次提出来的制度方案,到他那里都是没消息了,去追问他时,他却说现在还没时间去看,还有在跟他谈及员工福利方面的,他总是说让他好好考虑考虑,结果也是不了了而之了,甚至连社保目前都没有申报呢!而且在薪资方面给的也比较低,再加上我上班的地点离家比较远,每天上下班要花三个多小时的时间在路上,最近一家离我家比较近的公司叫我去他们那里上班,而且给的工资也比现在的公司高出好几百块,但是我现在却很纠结,毕竟现在的公司行业发展前景比较好,而且比较有实力,也有点不想离开,可是在每天早上走赶着坐公交上班的情景,我就会有种想换工作的念头,恨不得马上换工作,真的很纠结,希望大家能给我一个好的建议,谢谢!
  • 柠檬小七

    柠檬小七 2014-09-02 09:09 回复 赞(0) 2楼

    比较一下两家公司的优劣,看看更倾向哪个。将来的公司是否比现在的公司正规,是否有人带。如果是,果断换。
  • 不想做坏人

    不想做坏人 2014-09-02 09:05 回复 赞(0) 1楼

    扔硬币吧。

    这个问题没人能给你建议。


    因为所有的分析,都是建立在若干因素之上,而这些因素又不是人为所可控的。所以,无论你选择那个,都有得有失,无分对错。

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