三茅网问答正文

觉得整个公司都很乱，是我错了吗？

XYWN 2014-09-30 11:38:09

我在一个餐饮公司，一开始是一名员工，后来因为工作表现突出调到公司人事部。在公司人事部有快一年了，我的上司换了两个，最后都走了，现在老板的意思是让我兼任人事助理，以前都没有这个岗位，我想可能是我能力还不足，对很多人事方面的都还不是太了解，我们人事部本来就是一个很乱的岗位，除了正常工作外，我要打扫整个公司公共区域的卫生，如果公司来客人了，我要负责接待端茶上菜，楼下员工食堂也属我部门，有时候各店忙的时候，需要我到各店体帮忙，一些关于我岗位的工作都没有时间做，反而做这些工作。我想到了离职，但是想到老板是提拔我上来的，总是觉得心理有愧疚感。我现在不知道我是走还是留？

一衣 2014-10-07 08:57 回复赞(0) 6楼

楼主的情况和我以前一样。我之前也在餐饮酒店做人事，说是人事，其实大部分时间都在做杂事，外出招聘，整理工衣房，发放工衣，登记入职，办理离职，管理员工餐，前厅忙碌时还要到一线去帮忙。做了一年，觉得自己的工作也不可能有太大改变，就决定离职。每天做同样的没有任何技术含量的事情，只能是浪费时间，浪费青春。况且餐饮行业的作息时间和休假时间与常人不同。别人吃饭的时侯我们在上班，别人不吃饭的时间我们在吃饭，别人休假的时间我们在上班，反是周一至周五正常上班时间可以调休假。唉，不说了，说多了都是泪。更别提每天外出招聘的辛苦了

XYWN 2014-10-08 08:59

@一衣：谢谢亲的理解回复赞(0)
云水禅心R 2014-10-04 21:11 回复赞(0) 5楼

不变应万变

人事工作本来就杂

关键是你学到了什么？

用到了什么？

先打基础

再图发展吧
冯勇Travisfoley 2014-09-30 14:11 回复赞(0) 4楼

对，是你错了。一个公司再乱再乱，也不会有可取之处，否则早死了；一个公司再好再好，也一定有不好地方，否则就是公司了。
孔祥璐 2014-09-30 14:01 回复赞(0) 3楼

很多公司都是这样，本职工作不是很多，领导吩咐的其它工作占去工作的大部分时间。这是一种常态！你换家公司，碰到的是同样的问题。

原因在于你的时间管理，你需要解决的是你的问题。

XYWN 2014-09-30 14:19

@不以字数论英雄：谢谢回复赞(0)
练习微笑 2014-09-30 13:47 回复赞(0) 2楼

在一般管理意识不是很强的公司，行政人事都是混为一谈的，这个还是要看领导的战略和公司实际情况。如果我是你，如果真对人事工作有兴趣了，就会向这个方向发展，业余充电，真正接触本岗位。对于你说的打扫卫生，接待，食堂等，如果工作量实在大了可以建议领导加人专门负责这些。其实就是老板的观念没能改变了，像我之前一样，万精油类型，什么都做但什么都不专。但如果有自己的职业规划了，还是要主动和领导沟通，如果自己的意愿和领导的想法一致了，辛苦些只是个过程，不然，就还是寻找自己想要的吧。

XYWN 2014-09-30 14:17

@练习微笑：谢谢啦！今天领导关于放假的事情吵了我了，我们员工手册国庆节是放3天假的，公司同事都在问我，我觉得我是人事，这个我要下通知的，所以早上跑到领导办公室问了关于休假的事情，领导说正常上班，我觉得这样做有些不妥就说了句说我们员工手册上有规定是休三天的，结果我就被当即打断了回复赞(0)

云婉 2014-10-05 17:25

@XYWN：老板想多发点加班工资给员工哦？回复赞(0)

营山HR 2014-10-07 09:04

@练习微笑：讲得真好，学习了，谢谢。回复赞(0)
钱磊 2014-09-30 13:37 回复赞(0) 1楼

1、像你这种情况，再坚持工作一段时间，或许会有很大的收获。

2、人往往是在困境中才能有好成就！