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总经理与行政总监意见总是不一致,该听谁的?

ruirui... 2014-11-18 17:20:11
我的直接领导是行政总监,但公司总经理与我的直属上司意见总是不一致,导致总经理有任何想法或工作直接对我说,由我再转述给总监,很纠结。
  • 曹锋

    曹锋 2014-11-19 17:11 回复 赞(0) 5楼

    长期这样,你会很难做的。如果你是经理的话可以考虑替代总监了。

    对每个都说喜欢的,尽量不计划矛盾。能独立做的就别汇报了,不然总监对你意见更大

  • wangxiaoyun0215

    wangxiaoyun0215 2014-11-19 17:07 回复 赞(0) 4楼

    尽量听从你上级领导的安排,因为你的上级领导是直接管理你的人,你不要去转述工作内容,这样只会让你的领导觉得你是总经理的人,而且要争她的岗位,你的日子就不好过了。
  • zznn1314

    zznn1314 2014-11-19 09:27 回复 赞(0) 3楼

    我也遇到这样的问题,但不是两个上级有矛盾,而是直属领导觉得我不听从她管,不拿我当亲手下,什么都找另一位和她工作经历相投的下属,觉得挺失落的,我还是那种渴望得到别人认可的人,所以情绪波动大, 上班不太开心。其实可能大家都没有什么想法,但是我觉得不舒坦,我也不知道怎么做。但是我觉得,既然都是企业打工的,没有必要在乎你上级和上上级的矛盾,一切以自己的发展和学习到的东西为前提,目标准确了,其他的就可以忽略不计了,可努力去平衡两人的关系,但是我们的能力有限,两个人的矛盾那么深,怎么平衡啊,所以一切以提高自己的能力为前提,以为家人的努力为前提
  • 钱磊

    钱磊 2014-11-18 19:59 回复 赞(0) 2楼

        1、 一般情况下,谁对就听谁的。

        2、当然,即使不赞成某人的意见,也要好好地沟通。

  • 矢志

    矢志 2014-11-18 19:52 回复 赞(0) 1楼

    谁的都要听,要有选择的听,注意艺术地处理。个人认为自己的处事原则应该是要基于缓解两者的矛盾为出发点,这个很重要,不然自己会很危险。

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