我们公司很小,30人的规模,没有做年终总结的习惯。但我现在希望能做一个漂亮的年终总结,证明我过去一年为公司付出了。我该怎么样写呢?基本的数据有哪些呢?
沙燕飞 2014-12-02 17:10 回复 赞(0) 3楼
写总结可以有三个要点:
汇报有重点:人事也好、行政也罢, 有千头万绪的工作;如果样样都重要,等于什么都不重要;在部门(个人)一年多的工作中选一些重点或拿得出手的方面重点叙述,如今年做得好的方面,明年的工作侧重点。
做法有亮点:即在年度的工作中,做得好的工作采取了什么好的办法。领导往往喜欢有创意的员工,对年年老一套的总结(做法)即使写(做)得再好,也难免有腻烦之感。如果领导看到的总结眼前为之一亮,则加薪升职大有希望。
问题有说点:对部门(个人)的存在问题,应实事求是,不回避,勇于面对;既有承担责任的胆气,更有解决难题的勇气;解决方案富有选择且切实可行,顺便附上需要其他部门及公司层面需要支持的方面。