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高校绿化工招聘困难

michel... 2016-06-22 11:11:06

我们部门是一所本科院校后勤管理处,需要负责校园绿化养护保洁等工作,学校给我们绿化工工资为1650元,外加社医保。

因为工资低,我们长期招不到绿化工人,目前全校就13个工人负责26万平方绿地,人均2万平方米。愿意来的多是超过退休年龄的工人,但学校为了规避风险,不许我们聘用超过60岁的员工,这就更难招到工人了。

当前困难:

1.因为人员长期紧缺,导致部分管理对现有员工管理较为松散,怕没人做事情。

2.现有员工多为责任心差,年纪大,爱计较且口舌之争较多,内部不团结。

3.现有员工为了维护自己利益,排挤新进员工。

想请教大神,有哪些途径可以招收工人???

  • 和桑

    和桑 2016-06-22 14:01 回复 赞(0) 1楼

    这个问题就好比是给你1块钱给我买个电脑回来一样。

    市场经济人力也是市场,一个不符合市场行情的价格当然无法招聘到合适的员工。

    建议参考当地的薪资水平,给出合理的薪资

    michell9002

    michell9002 2016-06-22 22:00

    @和桑:争取薪资调整这事情,上头不作为不向学校争取 回复 赞(0)
    和桑

    和桑 2016-06-23 08:53

    @michell9002:那招不到人也没办法啊 回复 赞(0)

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