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三茅网 问答 正文
error 楼主

新入职一家人事制度不完善的公司要如何开展工作呢？

万能小叮当 2016-07-11 12:01:07
收藏 3
本人最近入职了一家做电商的小型公司负责整个公司的人事行政工作，但由于该公司规模小人事制度不完善，工作开展处处受阻，应该如何更好的开展工作呢？从哪里下手比较好？
  • Miki6

    Miki6 2016-07-26 14:23 回复 赞(0) 3楼

    你可以参考下别的公司的管理制度，多于部门负责人沟通，了解下，你所需要的！
  • 飞翔中的鱼

    飞翔中的鱼 2016-07-11 13:40 回复 赞(0) 2楼

    建议如下：

    一、明确架构和部门职责；

    二、找出问题的阻力点或原因，一一列明；

    三、查阅公司现有规章制度，是否有借鉴或有相关规定，有则按规章制度行事，若无则制度相应的规章制度以及工作流程。

    四、整个过程中的行事均应建立在与相关部门或相关人员间良好沟通的前提下进行。

    万能小叮当

    万能小叮当 2016-07-13 14:44

    @飞翔中的鱼：谢谢给予的建议，其实我现在最大的问题是公司不给我任何参考的东西，而且在我入职第一周就要求写一个公司人事管理制度，我表示我迷茫了 回复 赞(0)
    飞翔中的鱼

    飞翔中的鱼 2016-07-14 09:57

    @xuefeng5000：人事管理制度先主要也就是围绕那几个模块的工作展开，你可以边制订制度，边了解情况，至少对于人力资源管理工作中碰到的问题或流程不顺畅可以先进行规范、规避和预防，后面运作后再慢慢调整修订，对公司熟悉后其他的工作也就相对来说好办了 回复 赞(0)
    万能小叮当

    万能小叮当 2016-07-21 09:57

    @飞翔中的鱼：谢谢 回复 赞(0)
  • 上林

    上林 2016-07-11 12:25 回复 赞(0) 1楼

    从完善人事制度下手呗，这还问~~
    万能小叮当

    万能小叮当 2016-07-13 14:44

    @上林：谢谢 回复 赞(0)

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