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不发日报就处罚?

啦啦1234 2016-09-22 16:25:09
老板要求公司上下所有人员每天必须发日报表电邮给他,没有的说让我处罚,罚款是违法的吧,我怎么想办法改善这个问题好一点
  • 胜水荷芳

    胜水荷芳 2016-09-22 17:01 回复 赞(0) 2楼

    你们公司有多少人啊,老板看得过来吗?可以建议让部门负责人发日报,或者周报,这样减少了老板的工作量
  • Bayern薄冰

    Bayern薄冰 2016-09-24 15:16 回复 赞(0) 5楼

    先看你公司多少人 楼主说老板要求所有人发日报给他而且他还有时间看 说明公司人不会很多。。出个制度 你可以根据部门或者岗位 找几个主管负责本部门或者小组人员的日报,部门内人没发的除他本人外主管也连带责任 这样有人帮你督促你工作减轻了,而且不一定要罚钱 比较不好 而且有的个性90后根本不怕罚,建议乐捐或者建个微信群 没交的 直接群里发红包  大家还乐呵
  • 释乐儿

    释乐儿 2016-09-23 11:55 回复 赞(0) 4楼

    首先日报这个东西可以写,但试问能起到实际的效果么,如果不能,建议频率不要这么高;

    其次不要一上来就罚款,可以口头批评——警告——严重警告——书面检查,如果老板坚决要求罚款,建议采用乐捐的模式,因为单位是没有权利罚款的。

  • 兰叶桂华

    兰叶桂华 2016-09-23 08:36 回复 赞(0) 3楼

    改善什么?

    与其想怎么说服老板放弃这个规定,还不如想办法督促员工准备发日报表。

  • 上林

    上林 2016-09-22 16:29 回复 赞(0) 1楼

    让你罚,你就罚。这个问题不是你该改善的。

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