冬眠的故事 2016-12-07 13:53 回复 赞(0) 1楼
你好!
1、爽约是很正常的的,这点作为HR要有正确的认识,不必过于伤心;
2、再者就是分析爽约的原因,比如你分析是距离的原因,那可否这样,安排在市区的某个地方进行面试,这样方便候选人到来呢,可以从这方面去想想。以前我就碰到这样,公司在郊区,但是他们每周固定周一或者周五在市区酒店设置面试间,邀请人员来面试,效率提高很多,招聘工作也有节奏感。
3、很多时候爽约就是公司吸引力不够,路程太远,对方有其他更好选择,或者当天有事。针对具体原因在针对性下药,就可以解决,但不能完全解决,因为对方也是人,我们无法完全把握人性的东西,故不必纠结。