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想问一下大家,像1月份这种有元旦、春节这种放假的,大家是如何核算工资的。
举例:我单位元旦1号、2号休息,春节23号—31号都休息,导致我们本月的满勤天数变为15天(其中22号年会上班),那么我们在核算工资时,满勤天数应该按照正常的22天(2号、23号-31号均计算进去)核算,还是按照我们15天计算,还是按照月计薪天数21.75计算呢?(如果按照21.75计算,怎么核算具体的日期呢,比如大家有请假的情况)
呃...不知道大家能不能理解。
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木又寸 2017-01-19 14:55 回复 赞(0) 3楼
看你们公司平时怎么算的,如果都是按照21.75算,那就按照21.75算;
如果按照实际出勤天数算,那么就按照实际出勤天数+法定节假日就可以;
如果没有请假就按照月薪算了,如果请假了,参照上面2种处理。
manbu0917 2017-01-19 14:59
木又寸 2017-01-19 15:05
manbu0917 2017-01-19 15:14
木又寸 2017-01-19 15:32
子Rainbow 2017-01-19 17:59
惠不惠夏雨 2017-01-19 14:55 回复 赞(0) 2楼
元旦和春节放假加起来有4天是带薪休假的,应该是按照21.75来核算日工资。
梦想照现实 2017-01-19 14:45 回复 赞(0) 1楼
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