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我该不该辞职?求大神赐教

本人毕业快两年,从事的行业跨度大,到现在为止觉得自己比较能做的是人事行政工作。目前做行政专员,刚入职两周。 1.公司是一家新上市公司的子公司,人员数一百人左右,女生就9人,本人是其中年龄最小的姑娘。感觉公司员工喜欢的事情都不是自己喜欢的,很难融入,每天一个人很孤独,工作的难题也没人说,而自己也很害怕一个人。 2.公司老板的态度很激进且强势,每周工作总结都要很细致,工作上都要自己找出问题并提出解决方案达成预定目标,感觉工作无从下手,很虚且压力大。 3.感觉自己目前的工作能力够不上老板的要求,以目前的资历我并不能发现行政工作问题或者想出解决办法,并且没有该岗位经理。 4.目前的薪资待遇是我找的工作中最好的,自己干的不开心,又犹豫走了之后重新适应别的环境找不到这么好的条件。
  • 钟离湮

    钟离湮 2017-03-21 10:33 回复 赞(0) 7楼

    我觉得是很好的工作机会,好好学习用心做。很有前途。
  • 峰巅之景

    峰巅之景 2017-03-21 10:14 回复 赞(0) 6楼

    在工作中感觉痛苦,有两方面原因,一个是没有融入集体,被孤立,另一个是工作中遇到了自己短板,急需补充。

    刚入职两周,融入肯定有困难的,但是不坚持下怎么可以,换个陌生的地方也一样会有这些问题;

    遇到短板才是自己要努力的时候,完善自己短板才能提升自身能力,不学习,不改变,永远只能原地打转,直到被淘汰;

  • 广HR那些事

    广HR那些事 2017-03-21 10:08 回复 赞(0) 5楼

    1.孤独是正常的,面对自己内心的拷问,偶尔跟亲朋好友互动分享下,不是一个人在生存,职场如战场,没义务没有理所当然。

    2.工作责任,很多人看到了问题,却无法解决问题,要来捣乱么?工作计划及总结很重要。

    3.能力达不到起码可以磨砺提升,心态出了问题,很难抉择。

    4.快乐工作,快乐生活,该不该走,看你怎么想,世界那么大,总有一席。

  • 丹熊

    丹熊 2017-03-21 09:59 回复 赞(0) 4楼

    这是截止目前唯一一个问该不该辞职我觉得并不是辞职好时机的。。。

    我觉得这个阶段,主动融入,提升自己,把这份工作做的超出老板期待反而是更好的选择。。

    因为你们老板要求很明确,他愿意看到有工作结果的人,是机会

  • H白先生

    H白先生 2017-03-21 09:31 回复 赞(0) 3楼

    自己见识太少,所以找不到工作问题,找到问题,没有解决办法。努力学习,多做,多想,多听,多看,注意观察老板们是怎么处理问题的,自己学到的就是自己的,换单位只是你在逃避。
  • Farmer仲丹

    Farmer仲丹 2017-03-21 08:14 回复 赞(0) 2楼

    这是你自己的问题,如果不改变自己,到哪里都是这样,主动融入吧
  • new小

    new小 2017-03-20 22:47 回复 赞(0) 1楼

    我觉得我们有点像。。。我毕业一年,现在的情况是自己一个人做招聘和员工关系,觉得做的很吃力,也是无从下手。领导叫我优化工作流程但自己脑袋空空想不出如何优化。但是自己也担心冲动辞职后难以再找到待遇相当的企业。  
    喵咪丶

    喵咪丶 2017-03-21 09:58

    @new小:我也是有点,感觉老板安排的事情无从下手,想要学习也不知道学习哪一块,但是不一样的就是我们公司待遇并不好,现在已经考虑离职了 回复 赞(0)
    随波逐流的昙花17032020

    随波逐流的昙花17032020 2017-03-21 10:41

    @喵咪丶:你们待遇怎么不好啦 回复 赞(0)

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