进入HR行业有各种的偶然和必然，新手入门小贴士：
1、HR与人打交道，你可以是万金油、你可以是008，任何场合都让别人不要觉得你是HR；但是一旦你开口说话，无论何时何地，最终的结果都会变成是代表HR或者公司老板说的话，张口说话前一定三思、斟酌。
2、HR的入门基本功：首先各种基本业务的办理（录用、入离职、转正、调动、劳动合同、五险一金），其次档案的整理~一个人的档案可以查阅到很多信息，比如这个公司归档的要求、这个人的生平（成功的人必然有共同点），最后记名字记脸，记各种关系，名字切记不能写错和读错。
3、员工个人隐私的保密和保护：身份证号码、银行卡账号、电话号码、档案、合同、婚姻等等，任何涉及员工个人隐私的信息，任何职位任何人需要，必须要有正式审批手续，HR头的批示意见，方可提供，千万记住只提供对方需要的，任何多余的信息都不要有，因为你不知道你今天提供的信息，是否有一天让你背上黑锅或者得罪人。
4、薪酬福利永远是机密、绝密，此话题永远是禁忌，五险一金的缴费基数可以推断出薪酬差，祸从口出往往是薪酬福利，管好信息和自己的嘴。
5、工作态度~认真细致，同时要求自己高效率高质量高执行力，一旦上级决定的指令，有N个理由或意见吞入肚内，然后赴汤蹈火的执行。
6、别说自己被冷落，多问别人是否有工作安排，口头禅切记"忙、没时间"，有工作做才有学习的机会。
7、有错必改，零错误是要求，但我们是人不是神，犯错首先认错，其次真诚的道歉，然后改正错误，最后要反思能用何种工具、方法杜绝此类错误，并且能让同仁都不要重蹈覆辙。
8、任何工作一定是按既定的工作要求和流程来完成，既是对原有工作的认同，也是对师傅的尊重；当你可以把1天的活按质按量半天内搞定，恭喜你荣升该游戏的版主，以后的游戏规则（工作要求和流程）由你来制定。
9、团结就是力量，HR是没有敌人的，都是盟军。
10、烦躁、苦水、牢骚，一定是找闺蜜、兄弟聊，千万别在公司聊，因为如果他和你在一家公司，也许……
11、HR职业之路自己要规划，想做经理、总监，各大模块的工作要求和流程必须都知道，并且有1-2两模块是你的强项。
~~~~~欢迎大家给予意见和补充！
请使用微信扫码
查看未读消息
查看最新消息
