Crepsley 2017-05-27 11:26
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6楼
性格内向不是理由和借口 , 我也是性格内向做人事 ,现在主攻招聘、薪酬绩效、员工关系。 虽然还没做到多深, 但是要正确的面对自己的缺点,更何况, 性格内向并不是借口, 内向也有很多优势 。 看你是否能发掘出来了 。虽然前期内向的人做招聘可能有些不适合, 但是看你怎么去化这个劣势为优势了 。首先锻炼自己的说话能力是必须的 ,其次加深自己的业务能力 。然后最重要的, 给自己做个职业规划, 自己到底喜欢哪一行 ,如果不喜欢人资的话趁早换行 。 越晚越脱不开身。 然后我想说的是 。 不要拿性格内向当自己遇事就放弃的借口 。 这不是不适合 , 只是你不会去坚持而已 。