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小飞飞飞飞飞 2017-06-04 09:54 回复 赞(0) 2楼
合同期满了是不需要辞职报告的,但是这里有一个问题是到期公司不续签,还是你妈妈不续签;
合同到期原则都是可以拿到失业金的,但是辞职的拿不到;
工伤鉴定已经出来了,让公司赔偿的手续走快点,法律上的确是规定了相应的赔偿标准,但是工伤这块的几个一次性没有明确一定要在多长时间内赔偿,实操中有些公司会拖。
温暖的很暖心 2017-06-05 08:46
朝阳群众 2017-06-03 16:43 回复 赞(0) 1楼
你妈妈享受工伤医疗期。医疗期内合同到期的话应当顺延至医疗期结束。
也就是说医疗期结束,你妈妈的合同才到期。
公司之所以要你妈妈的辞职报告是因为如果是你妈妈主动辞职的话,公司是不用给补偿金的。
如果是你妈妈主动辞职的话,那么失业金也是拿不到的。
温暖的很暖心 2017-06-05 08:45
朝阳群众 2017-06-05 09:02
温暖的很暖心 2017-06-05 10:36
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