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三茅网 问答 正文
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怎么跟企业老板书说，给公司员工申请年假

渐渐的 2017-07-13 10:32:07
收藏 6
我们公司一直没有年假，我想去调整这一块，又怕老板不同意，我应该怎么合理地去申请年假？求助
  • 紫蝶1012

    紫蝶1012 2017-07-14 14:01 回复 赞(0) 5楼

    和老板沟通：

    这是国家劳动法规定！ 要是因此产生劳动纠纷，损失更大！

    渐渐的

    渐渐的 2017-07-27 11:17

    @紫蝶1012：国家劳动法规定是5天是吗 回复 赞(0)
    紫蝶1012

    紫蝶1012 2017-07-27 18:18

    @渐渐的：年假，是国家根据劳动者工作年限和劳动繁重紧张程度每年给予的一定期间的带薪连续休假。职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天;已满10年不满20年的，年休假10天;已满20年的，年休假15天。机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工，凡连续工作1年以上的，均可享受带薪年休假。 回复 赞(0)
    渐渐的

    渐渐的 2017-08-14 14:41

    @紫蝶1012：好的，谢谢哈 回复 赞(0)
  • 紫蝶1012

    紫蝶1012 2017-07-27 18:18 回复 赞(0) 6楼

    年假，是国家根据劳动者工作年限和劳动繁重紧张程度每年给予的一定期间的带薪连续休假。职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天;已满10年不满20年的，年休假10天;已满20年的，年休假15天。机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工，凡连续工作1年以上的，均可享受带薪年休假。
  • Farmer仲丹

    Farmer仲丹 2017-07-14 13:47 回复 赞(0) 4楼

    发条，年假不休，3倍工资
    渐渐的

    渐渐的 2017-07-27 11:17

    @快乐farmer仲丹：三倍工资、？ 回复 赞(0)
  • 刘洋Mandy

    刘洋Mandy 2017-07-14 09:17 回复 赞(0) 3楼

    制定出公司的《年休假申请流程》，签批的时候正好和老板普普法。
    渐渐的

    渐渐的 2017-07-27 11:18

    @清城Dissona：好的，请问有年假申请流程模板吗？ 回复 赞(0)
  • 曾女士01

    曾女士01 2017-07-13 11:26 回复 赞(0) 2楼

    直接说呗，年假本来是按工龄，你就跟老板说折中一下，按司龄安排年假。这样得惠的是老员工
    渐渐的

    渐渐的 2017-07-27 11:19

    @曾女士01：哈哈，谢谢 回复 赞(0)
  • lisabady

    lisabady 2017-07-13 10:37 回复 赞(0) 1楼

    参考《年休假条例》
    渐渐的

    渐渐的 2017-07-27 11:20

    @lisabady：好的，谢谢哈 回复 赞(0)

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