app-消息中心-服务通知-安全验证
扫码前往/下载app
我公司一员工在1月中旬提出离职。现在工作交接完毕，我们的HR总监要求我催他走，但他又想领了公司年终福利才走。。。但，领导肯定不想给他。现在双方在志气。我已经和他沟通过多次，无果。。。。如何处理？有什么法律依据？
取消 发布
矛也盾 2018-02-26 19:18 回复 赞(4) 18楼
赫斯提94739 2018-02-26 17:27 回复 赞(1) 17楼
赵洋1493984630 2018-02-25 08:50 回复 赞(1) 16楼
i小妖 2018-02-12 14:16 回复 赞(1) 15楼
蓝色的忧郁KWL 2018-02-12 11:45 回复 赞(2) 14楼
米老鼠61789 2018-02-12 00:33 回复 赞(2) 13楼
广HR那些事 2018-02-07 11:11 回复 赞(1) 12楼
结合年终福利的制度及发放时间等，重点劳动合同有没约定年终福利的项目及标准。
也参考离职审批流程，一般提前知会辞职，公司根据实际决定实际离职时间。
灰太狼95435 2018-02-07 10:53 回复 赞(0) 11楼
低首拜阳明 2018-02-07 10:35 回复 赞(1) 10楼
敢问一句，就是真的年终发福利当天，就不给他发，他能不能抢吧？？他能不能打人吧？？他能不能搞乱公司秩序吧？
如果能“请拿起的手机110会拨打不”
思思SH 2018-02-12 08:50
骑士熊 2018-02-07 10:27 回复 赞(1) 9楼
12下一页跳到页确定
人力专业知识第13章考点梳理
万红coco
已结束 可回放 167
人力专业知识第12章考点梳理
已结束 可回放 240
人力专业知识第11章考点梳理
已结束 可回放 353
暂无结果
微信扫码激活福利
Hi！欢迎来到三茅网
下一步
跳过
完成
根据相关法律规定，绑定手机号即可享受完整功能
收不到短信验证码的几种常见原因：
1、手机装了拦截软件。
解决方案：在软件中操作解除拦截，或删除软件即可
2、手机关机、暂无信号、欠费。
解决方案：保持手机电量充足，手机账户状态正常，且处于信号良好的网络环境即可
3、手机欠费停机后充值复机第一天无法接收SP短信。
解决方案：建议联系您的手机运营商处理
4、在运营商那边设置了黑名单。
解决方案：建议联系您的手机运营商处理解除黑名单
5、手机无法接收长度超过70个字的短信。
解决方案：更换可支持接收长短信的手机
6、手机在境外使用或者使用境外手机。
解决方案：境外无法接收服务短信的问题，建议联系您的手机运营商处理。如因使用境外手机导致无法接收服务短信的，则建议更换能正常接收国内服务短信的手机
7、手机短信息存储满了。
解决方案：删除短信，腾出内存空间即可
8、个别地区有手机网络、运营商故障等。
9、当前绑定手机已停机或已注销。
解决方案： 申请人工协助
请使用微信扫码
查看未读消息
查看最新消息
