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已经确定了就不再问了...
更新一下情况，就是已经顺利收到offer，薪资也没有压很多，整体满意。
下周入职。
取消 发布
袁语 2018-03-03 15:45 回复 赞(0) 1楼
1,已经做了，后悔也没用。
2,如果有什么可以弥补的，那就是给你打电话的hr发个e-mail，告诉他你为什么会压低期望，同时告诉他你值得更高薪酬的原因，当然是分析能力、分析个人价值、分析市场供给水平的角度。
3,表示立场，如果企业已经做了薪酬确定，你仍愿意接受这份offer，相信以你的能力和企业的体系，双方能在一段时间的合作后，得到一个正确的匹配。
猪不卖 2018-03-05 11:37
袁语 2018-03-05 12:26
猪不卖 2018-03-05 15:02
广HR那些事 2018-03-05 10:10 回复 赞(0) 2楼
没毛病，双向选择，企业匹配内部薪资架构及你的期望值，能匹配最好，不匹配就继续找工作呗。
一般有个正式录取通知书，有明确薪资标准及明细，如果有异议，可以拒绝或提问。
猪不卖 2018-03-05 11:39
广HR那些事 2018-03-05 12:09
猪不卖 2018-03-05 15:04
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