如何与强势老板相处
各位大咖晚上好!我在浙江民营企业摸爬滚打有一些年头了,一直从事人事行政与办公室的综合管理等工作,中间间断了3年多时间,(为了孩子的教育事宜,也有过“落叶归根”的想法,回家乡呆了3年多)现在又重新来到浙江,入职一家中小型企业,近期我感到很迷茫:这家企业成立有十几个年头了,从一个家庭作坊发展到曾经拥有上千人的人员密集型制造型大企业,老板也赚到了一些钱,就交给别人打理,自己一直致力于政治方面的发展,出任市县级的人大代表,现在又回归到企业管理,可能是性格使然,也可能是经历原因,现在他对于在企业管理上非常强势,老板很精明、对数据很敏感,他自己也承认自己很自负,什么事情都事必躬亲,容易动怒,去年一年不停的请、不停的开,换了好几个副总、生产部经理、品质部经理,连在企业做了好几年的财务都换了,近几年也没有办公室,现在他请我负责办公室的工作,我入职半个月,他开了入职不久的生产部经理和品质部经理,我重新帮他请了生产部经理1名、品质部经理1名、车间主任1名、一线员工招了整整一个车间的配置,开始对我很重视、也很尊重,但是,近几天因为食堂的管理问题和《劳动合同》的问题因为我没有达到他的“要求”而处处都看我不顺眼,甚至怀疑我的能力、质疑我的从业经验,我真的心疲力竭,我满腔热情瞬间冷却,很痛苦!很迷茫!我该怎么办?请各位大咖给指点迷津!不甚感谢!