做行政一年，现在跳槽，现在一家影楼招行政人事是否该去

阿塔兰忒52... 2018-08-16 13:54:08

1、门店装修还没有完成，这两天结束，公司所有的制度什么全完空白。

2、自己对人事这些的经验也基本处于空白，以前做过几年的销售主管。人事只限于接触了招聘。现在要我全面负责所有的感觉有点压力太大。

3、休息时间单休，也不符合我一起想兼顾家庭的双休。

4、薪资也不高，只有4K。

纠结的原因是一方面自己觉得年龄有点大了，88年的，以前都是做的销售，行政有一年的经验，现在想多锻炼自己的能力，这个工作是可以有这个机会。但是又觉得薪资不高压力又比较大，所有的规章制度，人员配置都要一个人去做。大家帮忙分析一下。

楼主

阿塔兰忒52998 2018-08-16 14:37 回复赞(0) 4楼

其实我是想往行政方向发展的，因为不想销售那样压力大而且经常加班。带小孩不方便。。。职业规划大家能不能帮忙分析分析
天地灵霜 2018-08-17 08:41 回复赞(0) 5楼

你话里话外的意思其实已经不想去了，所以别想了，跳槽最重要的就是新工作至少要有一点牢牢吸引你，并超越旧工作。
痞子绅士男 2018-08-16 14:20 回复赞(0) 3楼

首先是不建议楼主去。另外通过您的自我介绍和职业经历，我怎么感觉这么拧巴呢：

第一，职业定位拧巴。楼主88年的，对于自己的职业定位还不是很清晰，之前做过销售，也接触过人事，同时行政也有一年的经验，给我的感觉就是楼主做啥都行，不知道在以上的这些工作履历中有没有形成自身的专业优势。因为现在这个年龄你必须要在某一个领域被认为专业而且要朝着这个方向努力下去，最后成为专家或者晋升到管理人员；

第二，职业方向拧巴。楼主说想多锻炼自己的能力，但是现在的求职方向却是行政人事。不可否认每个岗位都有它独特的锻炼能力价值，但是相比于你做的比较久而且应该较为熟练的销售来讲，没有什么比做业务更能锻炼自己的能力了，而且我相信那个也能更多地为你的家庭创造财富。

阿塔兰忒52998 2018-08-16 14:27

@痞子绅士男：做销售出身的，因为有了家庭不想做了，转行的。回复赞(0)
暖然如斯 2018-08-16 14:07 回复赞(0) 2楼

不建议去，休息时间单休工资也不高的新公司是很不好做的。因为光这两点就能大概了解到一个公司的制度定位了。特别你还是没有人事经验的。就算想做人事也可以找一家人事部门齐全一家、工资低一点的公司开始学。

阿塔兰忒52998 2018-08-16 14:28

@暖然如斯：谢谢，我的想法也是想找个大公司可以先学习沉淀下。我应该不会去了。回复赞(0)
Mark2018 2018-08-16 14:06 回复赞(0) 1楼

不要去了

先不说其他，4K养不活一个家

阿塔兰忒52998 2018-08-16 14:28

@Mark2018：转行没多久，工资都低啊。只能够自己零花吧。回复赞(0)