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水明 2018-10-15 11:45 回复 赞(0) 3楼
Whitney07715 2018-10-15 12:06 回复 赞(0) 4楼
首先企业该赔的,必须赔偿。赔偿后在追偿肇事人员的责任。
其次追偿的前提需要安监局认定责任事故,且事故的发生原因是员工误操作原因,同时能证明单位在事故中无过错。
专业性的问题建议咨询专业律师。这基本上超出了HR的知识范畴。
GG95 2018-10-15 11:19 回复 赞(1) 2楼
不可以,只能公司承担;
1 既然有五险,先去相关机构申请工伤认定,属于工伤,社保局会补偿一部分;(补偿员工)
2 向保险公司申请雇主责任险赔偿,赔偿金额看保单约定;(补偿企业)
以上费用都是合理费用,都可以支付给死者家属,其他费用的话只能协商,但是一定是由企业承担;
Mark2018 2018-10-15 09:39 回复 赞(1) 1楼
不可以向员工索赔
企业雇佣员工付出劳动,就需为其承担所有可能存在的风险
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