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怎么应对两个人要一起进来面试？之前基本都是分开单独面试，对于两个人要一起面试，感觉来入职的可能性会不大。这个月份不太好招人，想要提高这样的来入职，怎样应对1对多个面试者的面试？
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风十二 2019-01-16 08:38 回复 赞(0) 2楼
上林 2019-01-16 11:27 回复 赞(0) 7楼
Gary67800 2019-01-16 11:23 回复 赞(0) 6楼
Surprise七 2019-01-16 10:44 回复 赞(0) 5楼
青旗 2019-01-16 11:55
青旗 2019-01-16 10:34 回复 赞(0) 4楼
不需要同意面试者这样的要求啊，候选人有优秀到更改面试流程吗
万年大魔王 2019-01-16 09:33 回复 赞(0) 3楼
老李闯天下 2019-01-10 17:32 回复 赞(0) 1楼
一对多面试要有较好的控场能力。免得让部分候选人觉得厚此薄彼。若非必要，不建议这样操作。操作要点个人建议如下：
1、首先给予每个人短时间的介绍；
2、然后通过结构化面试题目，同类题目问不同的候选人；
3、压力面试阶段，可以让候选人互评对方方案优劣势。
4、详细做好记录，免得自己混淆
惹是生非的猴 2019-01-11 14:04
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