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从事人事快一年,一直在小公司,就一个人摸索,很迷茫

搁浅的时光 2019-04-13 15:47:04
去年毕业,一直在小公司从事人事,就我一个人,没有人带,自己不知道做什么,想要学习更多,可是发现自己摸索太过于迷茫,不知道该怎么开展,人力资源六大模块,除了招聘有接触,其余都不会,感觉很迷茫,有大神指点一下吗
  • sunny张宇

    sunny张宇 2019-06-13 11:06 回复 赞(0) 13楼

    我在小公司待过也在大公司待过,我个人认为,应该换公司,换一家有人带你的公司,不至于自己像个无头苍蝇,后面可以根据自己工作的兴趣选择某一个喜欢的模块,找一个大平台,更专业的去提升自己。
  • 清道夫1212

    清道夫1212 2019-06-12 17:43 回复 赞(1) 12楼

    我也差不多,就我一个人,每天做的很零散,不系统,像打杂的一样。领导想要达到的工作效果是人事经理的能力范围了,不知道从哪方面入手提升。
  • 夏洛特也不错

    夏洛特也不错 2019-05-30 11:01 回复 赞(0) 11楼

    如果想做的专业些,建议还是一开始去大公司锻炼一下,会学得更多,大公司刚进去都是做些基础的,但是人事架构完善的情况下,只要你有心,都可以学到知识的。而且小公司的人事工作,其实很多都不会涉及很多,除非自己再多看看专业的学习资料,不然很难提升 。
  • 万年大魔王

    万年大魔王 2019-05-30 10:46 回复 赞(0) 10楼

    没敲门砖,你提升下学历再说。
  • 冰河74417

    冰河74417 2019-05-30 10:26 回复 赞(0) 9楼

    自学也很重要,然后可以在现有的公司实施你的想法,也是不错的选择
  • 脱俗的月季18031819

    脱俗的月季18031819 2019-04-19 15:03 回复 赞(0) 8楼

    我觉得还是换公司吧


  • 他山石头

    他山石头 2019-04-19 14:37 回复 赞(0) 7楼

    想做专业,大公司回合适一点。如果想全面,同时公司前景又不错,留下。边干边学
  • Peter20688

    Peter20688 2019-04-17 16:42 回复 赞(0) 6楼

    人事虽然有六大模块,但是其实研究精通其中两三个板块已经很不错了,我指的是精通。
  • CoralMan

    CoralMan 2019-04-15 10:47 回复 赞(1) 5楼

    当然有人带会更好,但是没人带的话:

    1、系统的学习专业知识:这点真的很重要,个人建议人力三级or四级开始学习

    2、上手实操:没人带的话可以看书,推荐《老HRD手把手教学系列》,讲的简单易懂又实用。你看完日常人事工作就没啥问题了

    3、剩余就是你自己在工作中发现自己的短板再重点提升,可以通过网上的一些课程或者精品文章一类进行学习。

  • 播音员

    播音员 2019-04-14 16:36 回复 赞(0) 4楼

    六大模块不一定要全部会,你只要熟悉精通其中一到两个就好了

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