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公司是否按人道考虑给予一定的经济补贴?

Fionag... 2019-05-10 10:05:05
请教:工厂那边现在有位做了3年的员工因个人原因身体不好 ,不能继续工作,现在希望公司按人道考虑给予一定的经济补贴,请教大家有什么建议给我吗?谢谢!
  • 谢灵运92407

    谢灵运92407 2019-05-14 14:10 回复 赞(0) 6楼

    当然问老板啊 这个没法给建议 
  • 云在风中

    云在风中 2019-05-10 13:59 回复 赞(0) 5楼

    如果换人,你能按照公司提出解除劳动关系的标准把经济补偿都给争取到就很不容易了。可以跟老板吹吹风,但不要强求,如果你们单位正常缴纳社保了的话。老板给,是人情,不给,是本分。
  • 青旗

    青旗 2019-05-10 11:18 回复 赞(0) 4楼

    问老板。一般是不会同意的。
  • 兔子兔子123

    兔子兔子123 2019-05-10 11:10 回复 赞(0) 3楼

    没懂你的意思,是辞退给补贴,还是留岗给补贴。
  • 葫芦娃38844

    葫芦娃38844 2019-05-10 11:01 回复 赞(0) 2楼

    所以具体是什么身体毛病?怎么弄到的?需要众筹吗?具体问题具体分析
  • 上林

    上林 2019-05-10 11:00 回复 赞(1) 1楼

    协商解除合同,给经济补偿,至于额外的要问老板。你老板出钱,你问我们要方案有啥用。

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