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徐渤bobo 2019-07-31 18:55 回复 赞(1) 2楼
红掌和火鹤 2024-01-05 20:20 回复 赞(0) 10楼
争取早点退休 2024-01-05 16:15 回复 赞(0) 9楼
关孩子啥事啊,该找工作找工作,这家不行换下一家
秉骏哥李志勇 2024-01-05 10:12 回复 赞(0) 8楼
有小孩比没小孩要容易拿到OFFER的,另外,何必老老实实将这些情况告诉应聘单位呢。
万年大魔王 2019-08-01 09:59 回复 赞(0) 7楼
EAlimmy 2019-08-01 16:39
谢灵运92407 2019-08-01 09:49 回复 赞(0) 6楼
一般我面试到孩子还小的女性时候,
会问3个问题:如果你工作孩子谁来带。一般面试者会说自己父母给带或者公公婆婆给带。
会问到:如果加班你能接受吗?面试者会说孩子不需要我管。我不会因为孩子和家庭分散工作精力,我能接受加班。
会问到:我们的工作节奏比较快,一个萝卜一个坑,不知道未来你会不会因为家庭琐事经常出现请假的情况?面试者会说那肯定不会的,工作对我来说更重要,家里老人身体健康,孩子不需要我管,老人能很好的把孩子照顾好,我是一个不爱请假况的人。
一般面试者这样回复的情况下我们是考虑录用的。
一半是海水一半是火焰 2019-08-01 08:58 回复 赞(0) 5楼
有些企业确实会有些顾虑,其实无所谓,骑驴找马呗,或者去试试,这样的担心解决不了任何问题。
大家说能力强这些都不是问题,确实是这样,但是问题是我们大部分人都是平常人,没有那么过硬的能力,与企业只能在相互适合中寻找和适应彼此。
司马缸砸锅 2019-08-01 08:51 回复 赞(0) 4楼
大鹏小菜 2019-07-31 20:27 回复 赞(0) 3楼
上林 2019-07-31 18:46 回复 赞(0) 1楼
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