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2019年10月本月算工资时候应出勤天数是 20+3(法定)还是19+3(法定)呢,
我们休息就是按照法定来休假的,9月 29号和10月12号上班2天补10月休假的两天,十月一放假7天,我们是正常的标准工时制,休周六周天,
9月份算工资时候算了9月29这一天的班,所以我现在迷糊了,算十月份工资乱了
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电闪雷鸣的山茶花yuki 2019-10-24 16:01 回复 赞(0) 3楼
不如种田去 2019-10-21 13:44 回复 赞(0) 2楼
21.75。你们是标准工时制,按照国家规定的21.75天计算计算就好了。这样也不会有争议。
事假应扣除工资=工资/21.75事假天数,这样计算
sahewuqfehwoiaJF 2019-10-21 14:27
兔子兔子123 2019-10-21 11:46 回复 赞(0) 1楼
打开日历,数一数,应该多少天就知道了。
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