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是这要写 我们公司的所有员工拿 的都是月薪 也就是说 每个月都是一样的 月月拿的都是一样的工资 工资结构大概就 是 底薪+奖金+饭补吧
那么在签劳动合同时 这薪资这条要怎么填写呢 是只填写底薪呢 还是说 直接填写整拿的工资呢 还是说 按当地最低标准 填写最低标准薪资呢
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职界 2019-10-31 10:34 回复 赞(0) 7楼
Andyu 2019-10-30 16:50 回复 赞(0) 6楼
上林 2019-10-30 16:14 回复 赞(0) 5楼
指落浮波澜 2019-10-30 15:52 回复 赞(0) 4楼
《中华人民共和国劳动合同法》
第二十条劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
劳动合同中工资数额按双方约定如实填写。如果工资分为基本工资、岗位工资等,为避免发生纠纷,应该一一写明。
如果劳动合同中对于工资数额未做详细的约定,双方可以补充签订薪资确认单或薪资构成协议,作为劳动合同的补充与劳动合同有同样的效力。
看下标黑的地方
cyt小鸭子 2019-10-30 15:09 回复 赞(0) 3楼
兔子兔子123 2019-10-30 15:05 回复 赞(0) 2楼
如果员工认可,那就都可以。
还有,你不能加个标点符号么。
永远的战士 2019-10-30 15:00 回复 赞(0) 1楼
【员工关系篇】直播答疑-09月
劳动法刘老师、课程班主任 等3人
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