为了听bobo老师的课加了群,今天下午工作比较少,认真的看了一下班主任在群里发的三茅福袋内容。如果是想要学习或者提高自己的小伙伴真的可以好好看一看,确实优惠,这个活动目前的逻辑和双十一定金逻辑是一样的,现在是付定金98然后享受加赠福利,本身礼包也是很划算的,如果兑换了课程或者米币,那其他的东西基本就等于是不要钱,我真的是没想到三茅这次这么下本?
首先是课程,我研究了一下, 最合算是兑换图片里的课程,其他的都小亏。这一点课程班主任还真没骗人。。。一个劳动法的一个HRM进阶一个HRD进阶,价格都是超过998 的,如果不兑换这三个,也可以兑换其他你自己需要的课程。我的观点是,哪个省最高兑哪一个,算下来是进阶课省最多,省了500多,快600。所以我准备兑换这个课。
第二个是会员,会员一直都是365块钱,如果参加了这次这个福袋998的活动可以直接送一年。关键是这个是给你再续期一年,会员里面还是挺多东西可以好好利用的,看了一下听课、听书确实很多内容,可以好好淘一淘~
这样一来,相当于又省了365块钱。这个到不需要我费脑子去想怎么薅。
第三个是线上公开课,我特意去对比了一下,如果现在交98元,可以加赠10节,也就是34节,一共就是3000多分钟,50多个小时,几乎涵盖了人力资源全模块。这样算下来,几乎等于明年每个月都有课程能让我学习,50多个小时按市场价差不多的公开课来算,基于都超过400了,OK,这一项再得400块。
最后是那个什么米币,就为了这件事情,我特意追着问了一下午,1个米币等于1块钱,就是要进2号人事部系统,在12月以后这个系统直接绑定在我三茅帐号了,我登录2号人事部就能直接在企业服务商城里消费。我观察了一下,好像最实用的就是天天能用到的人才测评、背调还有那些电脑、打印机、办公纸等。特意私聊了课程班主任米币具体可以买些什么,他告诉我,口红、香水、食品、零食、母婴、家用电器统统都有。企业商城是直接拿米币支付的,如果要给员工兑换确实麻烦点,就是要把米币再兑换成福利积分,他告诉我直接兑换成福利积分后就能把自己拉到自己注册的那个“公司”里,然后自己给自己发福利积分,就能兑换所有的东西, 被他这样一说,我槽,我起不是白得一个购物卡!一分钱没掏还拿了上面超过2000的课程。
说实话,这个比双十一薅大牌化妆品的羊毛还划算啊,关键在于有没有时间学习,为这个事情,我又追着问了好几次,确实是可以两年之内学完。那对于我来说,两年不需要再买什么了,直接兑换了课程再加那24+10的公开课,就足够我好好学习的了。
下午细细算了一下,光兑换课程、会员一年、米币就超级回本了,还送了那么多其他的课程啥的~
最后,我的个人建议是,让公司为998的米币和三个月2号人事部报销,反正本来也不是太贵,这样那些课程、会员啥的不都是我的了嘛~直接拿米币搞个考勤机或者A4纸,哈哈哈~
双十一的时候我是那种列excel表来算怎么优惠最大化的人,俗称薅羊毛小能手,哈哈哈,没想到有一天也能薅三茅的羊毛还写了个攻略~希望大家赶紧的来给我点赞,快。