三茅网问答正文

我应该选择哪一份工作？

Charli... 2020-05-12 17:44:05

大家好，我今年35岁，从事财务工作14年，从会计助理开始做，一直做到现在的高级财务经理，带过5，6个人的团队，暂时中级和注会还在考。我初中毕业就开始打工，家里没有钱供我上学，我自己边打工，边读书，中专3年，大专3年，本科3年，都是读财务专业。在做财务那么多年里，我没有什么职业亮点，因为学历不是全日制，只能到中小企业工作，但我比较努力，平常除了考财务方面的证书以外，还会学习其他方面的知识，如法律，金融，企业管理，经济学，心理学等。我认为自己的能力还是可以的。现在我有两份入职的通知，想大家结合我个人的情况，给我一些建议：第一家公司：人数规模约120人，有自己的工厂，财务部有5会计，我应聘的职位是财务经理，我直接跟老板对接。但人事告诉我，原来的财务经理休产假了，今年年底回公司。他们现在主要问题是工厂的财务需要重新整理和搭建，我怕那个财务经理休完产假回来，我就要走人，虽然人事说会有两个财务经理，但好像不太可信。第二家，员工近30人，我应聘的岗位是财务总监，财务部加上我3个人，工资待遇比第一家低一些，但有职位头衔上的突破。因为我已经35岁了，如果我不竞争到财务总监的话，我的职业生涯可能很快就没法继续了，如果我选择第二家的话，工作的内容可能会跟财务经理差不多，后续我考完证以后，我肯定是要跳槽的，但财务总监是高管级别的员工，后续如果新公司做背景调查时，会不会有问题？第二家公司的规模不大，所做的事情可能难度不会很高，对于我日后再应聘会带来什么不利的影响？如果选择第一家，再做几年财务经理，年近40的话，再跳到别的公司做财务总监，又会不会难度很大？以上的情况，我怎么做才好呢？希望大咖们给我一些指引，谢谢了。

兔子兔子123 2020-05-13 10:38 回复赞(0) 4楼

我觉得你的侧重点跑偏了。头衔就是随便起的，第二家的财务总监，下面就俩个人，一个出纳一个会计呗。这种配置就算给你个财务副总当又有啥用呢。
不知道你之前做的是哪个行业的。工业企业的财务工作，是商业企业财务人员做不明白的。如果这是个完善提升的机会，不妨抓住了。而且原财务经理有可能已经被列入辞退名单，只等哺乳期结束。否则老板怎么可能招新人，还能让新人对财务部大洗牌呢。退一步，即使人回来了，那就靠实力争取了。职场上，避免不了的。即使第二家，也不一定就省心，说不定出纳就算老板亲戚呢。
综上，不要被头衔迷惑，未来跳槽主要也看的是实力。不要躲避竞争，因为它无处不在。
sahewuqfehwoiaJF 2020-05-13 10:06 回复赞(0) 3楼

在我看来不管是财务经理财务主管财务总监不过是个名头而已实质性的工作才是最重要的即使给你个财务高级总监而对接的工作做得东西还是一些琐碎的事务，那也是没什么用的头衔可以随便写而能力才是最重要的
西钓南台 2020-05-12 22:06 回复赞(0) 2楼

财务主管，财务经理或财务总监只是岗位名称，在很多中小企业并没有实际高低之分，只要是直接对接老板，普通会计员也是财务部一把手，有的企业财务部只有一个会计也可以叫财务总监。正常情况下，公司的规模越大需要到的综合能力和专业水平要求更高，很多小公司的财务总监到大企业做个会计都不够格。
所以岗位名称不应成为考虑工作的首选，而是考虑这个公司和岗位的发展前景。从你的情况来看，不管选哪家，我想都只是临时的，考取相关证件后肯定是想跳槽到其他更大的平台，从这个角度上讲，应该选择有利于考试复习的岗位。
宜泽 2020-05-12 21:36 回复赞(0) 1楼

感觉没什么本质区别，虽然叫财务经理，但都是个工资级别高点的主管会计而已。财务总监这个级别是个完全不一样的层级，从你的描述中似乎你暂时还达不到这一步。所以看哪个待遇好就去哪好了。至于休假的会不会回来取代你，看你个人表现了。你超过他，你留他调。