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三茅网 问答 正文
error 楼主

公司搬迁不通知员工

东张西望的海... 2020-08-14 13:34:08
收藏 14
我所在的杭州公司9月底搬去外省，陆续给杭州公司生产器材都已搬过去，律师找员工谈赔偿，拒不承认搬迁事实，并且杭州公司为了减少赔偿准备留半层楼拖着员工，赔偿金额太低，直接打2折，根本无法接受，社保未足额缴纳也不赔付，公积金直接是一个月补70，公司派我跟着律师一起处理，可是每次约员工谈话的时候，我都不知道怎么面对，感觉好为难，明明可以拿到十万，却只给他们2万不到，良心上过不去，我应该怎么做才能帮助这些员工多拿一点
  • 水来土掩

    水来土掩 2020-08-20 21:06 回复 赞(0) 6楼

    问问律师

  • 秉骏哥李志勇

    秉骏哥李志勇 2023-05-11 07:06 回复 赞(0) 14楼

    有律师在场，你最好少说为好。如果屁股坐错了，恐怕你工作不保，这个社会本来就是弱肉强食，员工如果自己能够有觉悟与公司据理力争，是可以多拿的，但是，如果你去出主意或帮助他们，他们可能会拿得多一些，但事后很可能把你卖了，公司领导知道你这样做，还会对你好吗。

  • 飚哥

    飚哥 2023-02-24 15:09 回复 赞(0) 13楼

    要么改变心态， 要么换地方……忠告

  • 聂利

    聂利 2021-02-07 08:41 回复 赞(0) 12楼

    现实情况是HR一味的帮公司省钱，员工会去仲裁，结果事情就搞坏了，原则上应该是该怎样就怎样，但事实是你如果帮员工了老板会不爽。

  • 中单法王

    中单法王 2020-09-10 15:12 回复 赞(0) 11楼

    8楼说的对

  • 锤哥就是我

    锤哥就是我 2020-09-10 14:23 回复 赞(0) 10楼

    现在怎么样了

  • 水来土掩

    水来土掩 2020-09-04 10:23 回复 赞(0) 9楼

    现在怎么样了

  • 葫芦娃29839

    葫芦娃29839 2020-08-28 15:46 回复 赞(0) 8楼

    我刚出道时，很像你，后续经历的事多了，明白了。

     

    1、你是老板，你一直会给十万？你的合伙人，也愿意给十万？

    2、如果你的下属，拿了你付给他的工资，但做事时，执行力低下，还参杂很多自己的想法，你什么感受和想法？

    3、要么适应！要么改变！ 要么换地方！

  • 小鱼小鱼001

    小鱼小鱼001 2020-08-21 09:43 回复 赞(0) 7楼

    你这个人事怎么说呢，过不了内心这一关呀，你的工作是人事，就是处理劳动关系的，即使你有这份心意，但是也不能表露。现在有律师了，让律师解决吧，不要把自己陷入两难境地。不然我估计你最后也是走人的那个呀。

  • GG95

    GG95 2020-08-17 11:08 回复 赞(0) 5楼

    有律师在你怕什么，律师说怎么******就怎么干

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2024-07-01 09:18
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