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我们单位要求员工早晨去见客户需要钉钉外勤打卡，我们每天8点20上班，但是个别员工早晨不打卡或在家打卡，这样导致员工有漏洞可钻上班时间去办私事，请问在怎么规定外勤打卡规定在能避免这样的事情发生？知道员工早晨打外勤确实是去见客户了呢？
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雪誉02429 2020-10-26 13:52 回复 赞(0) 4楼
可以用钉钉签到功能，且附上照片，这个是没办法作弊的。
大鹏小菜 2020-10-26 14:00 回复 赞(0) 5楼
你按公司规定办事即可，管那么多干啥呢？明显管不了啊！
上林 2020-10-26 13:06 回复 赞(0) 3楼
员工外勤打卡后去见谁跟你有啥关系？你要是负责考勤就是看打卡的，有不打卡的算旷工，晚打卡的算迟到，外勤人员打完卡去干啥跟你有关系吗？
Cc阿桔 2020-10-24 10:15 回复 赞(0) 2楼
拍照，客户照、客户公司前台照
老记不住密码 2020-10-24 10:02 回复 赞(0) 1楼
销售人员以目标和绩效考核，抓大放小，可以设置规定，让他们自己选择是否遵守，比如设置绩效时，遵守纪律行为准则占比多少，但是记得设置宽度，张弛有度，个人建议。我个人理解，销售人员的考核基本是量化的，如果能够完成指标，一个月以内可以有允许范围的不打卡
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