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想辞职，但考虑到公司年终奖发放需要到今年的3月份。如果3月份离职，又将错过跳槽的最佳黄金时期，因此对辞职的时机感到比较纠结，不知道你们有什么好建议？
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Allen1224 2023-07-10 09:04 回复 赞(0) 8楼
1、是否已经拿到offer，没有的话你就呆着拿完年终奖啊。
2、如果已经拿到offer，首先跟新东家好好沟通一下，能否延迟入职，就实事求是说明情况，一般来说大企业会考虑（年终奖）这一点的，这个本人亲身经历。
3、如果不可以延迟入职，任何选择都有利弊，有得有失，如果意向职位非常不错，公司背景也好，年终奖无所谓的。任何选择都是一种考验！
玖月camy 2023-07-09 19:14 回复 赞(0) 7楼
秉骏哥李志勇 2023-07-09 12:38 回复 赞(0) 6楼
真的辞职，不会计较年终奖的，前途更重要。两者兼得，有时是没办法的。
小韩女士！ 2021-01-19 09:32 回复 赞(0) 5楼
我会等到年终奖拿到手后再辞职，然后一边工作一边留意别的，骑驴找马。
早百合11 2021-01-19 09:30 回复 赞(0) 4楼
骑驴找马是再普通不过的了
落落就是落落 2021-01-19 09:30 回复 赞(0) 3楼
只有裸辞了，才能好好找工作，不然你是从这个坑，又跳到另一个坑里面。说骑驴找马的都是胡扯。
兔子兔子123 2021-01-19 08:49 回复 赞(0) 2楼
你要裸辞？
所谓跳槽的黄金时期，是人为定义的，概率事件而已。
跳槽也不是你今天想跳明天就能成的。都需要时间。
等到二者冲突的时候，再决定选择哪个吧。现在想有点早。
打不动篮球的阿虎 2021-01-18 22:04 回复 赞(0) 1楼
找到心仪的就先撤，没找到就先呆着；不然捡了芝麻丢了西瓜
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