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三茅网 问答 正文
error 楼主

已经提了辞职还能再跟公司说不走了吗？

咸鱼1号 2021-02-04 19:38:02
收藏 8

被领导冤枉骂一顿，郁闷一星期后提出了辞职，但现在因为家里的一些原因，又不能离职了，可以跟领导说不离职了吗？领导会如何看我呢？

  • 夏凯瑟

    夏凯瑟 2023-10-11 16:32 回复 赞(0) 7楼

    说服领导，如果同意以后好好干。

  • 看热闹的平头ge

    看热闹的平头ge 2023-10-12 10:12 回复 赞(0) 8楼

    可以说，说完会出现的情况你应该考虑到了。选择权不在你手里，自己争取后心态放稳即可。

  • 争取早点退休

    争取早点退休 2023-10-11 15:53 回复 赞(0) 6楼

    这种情况还是另外再找下一家吧,都被狂骂了一顿没啥留恋的

  • 飚哥

    飚哥 2023-10-11 15:38 回复 赞(0) 5楼

    如果之前提离职，公司已经审批了的话，那现在就跟公司好好说一下，姿态放低

  • 杨粉紫

    杨粉紫 2021-02-05 14:11 回复 赞(0) 4楼

    没关系的。我公司一同事提前一个月书面提出离职申请，一个月快到了，他又书面提出不离职。而且岗位还是总助。放宽心，就直接说不想离职了，继续努力用心干活

  • GG95

    GG95 2021-02-05 13:31 回复 赞(0) 3楼

    想留下就尽量去争取，放下姿态，认真和领导聊一聊，先走出这一步再说

  • 人事老白

    人事老白 2021-02-05 11:08 回复 赞(0) 2楼

    怎么看你不重要，重要的是你是不是非留下不可，如果非留不可，那你就找个机会和领导说，那天你是冲动了，然后你仔细考虑还是觉得这里好，不走了。如果不是，那你就正常走好了。其实上面的仁兄说得对，离职这个事情一定要慎重，一旦提出来无论走不走，在领导心里都已经留下了印记。建议你即使这次不走，后面也做好走的准备，与其被动不如自己主动。

  • 小韩女士！

    小韩女士！ 2021-02-05 10:41 回复 赞(0) 1楼

    不是很好，感觉辞职这种事情一经提出很难收回，说出这两字之前一定要慎重。如果你现在又说不离职了，领导会对你有一定看法的。

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