员工上班了但是没有打卡可以不发工资吗，员工手册有规定需要打卡但是员工有时候经常忘记这种情况是否扣钱合理吗。员工如果不同意咋办，
古怪的山楂17010219 2021-10-28 15:03 回复 赞(0) 17楼
要先告知公司考勤规定和不打卡的后果，留存告知证据，然后可以按照制度办事就行了。
sahewuqfehwoiaJF 2021-10-27 11:23 回复 赞(0) 16楼
可以扣钱但不能全扣呀
云紫歆 2021-10-25 17:30 回复 赞(0) 14楼
不发工资肯定是违法的，什么时候不发工资也不能合理呀.....不过，看题干，题主只是想规避掉员工不打卡的情况，这是管理和制度的问题，不能什么都一刀切，你说你忘记打卡了，直接不发你工资了，你还能好好干活吗，管理是关怀与情理法理的结合，是有理有据，可以遵守和接受的，你可以制定相关的制度，进行培训宣贯和签字确认，比如未打卡需要补卡、提供证明、一个月有几次免打卡机会、连续几次不打卡按旷工算啊之类的，看怎么合理也好操作，也有威严，一直给员工宣导不打卡会影响工资的，我想一般的员工对打卡还是很看重的吧，没有人明知道必须打卡还故意一直不打，这里要找找实行的问题点和改进，而不是老赖、霸权
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