我不是小O 2022-06-21 14:42
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2楼
宽带薪酬的递增系数:是指两个薪酬等级之间的增加幅度。⼼理学研究表明:⼯资增加8%左右,员⼯有感觉;⼯资增加
15%,员⼯有明显感觉;⼯资增加30%,员⼯会产⽣明显的层级感。因此,⼯资等级递增系数⼀般在30%以上,层级越⾼,递增系数越⼤;层级越少,递增系数越⼤。
如何应用可以看三茅网已有的这个知识点:
如何应用宽带薪酬:https://www.hrloo.com/lrz/14321928.html
如不知道如何设计宽带薪酬可以查看这个知识点:
宽带薪酬的设计步骤:https://www.hrloo.com/lrz/14683121.html