三茅HR联盟 下午茶时间,请听题:
【案例详情】
公司向邬某发送了录用通知书,要求邬某于2020年5月1日前准时报到。邬某向原公司提出辞职,并在规定时间到家居公司报到。但公司称邬某入职的部门不准备成立了,原录用岗位已被取消,邬某最终未能入职。
邬某申请劳动仲裁,请求裁令某家居公司赔偿待业期间生活费并支付体检费。仲裁委决定不予受理后,邬某诉至法院。
问:你认为法院会支持邬某的诉求吗?
A:会;B:不会
迷失的榴莲19032809 2022-11-08 14:40 回复 赞(0) 7楼