去年2月招聘了一个财务主管，薪资就是固定薪资，转正几个月后发现这个人经常推诿工作，安排工作执行很慢，学历比较高，也很聪明，但转过年来后多次抓到她上班期间睡觉，抓到后钉钉有告知过她，本周老板偶尔看监控就又发现后她在睡觉，然后就出具了一个处罚通知。扣除了200元补助金。然后她告诉人事她怀孕五个月了，今天又发现这个人上午没下班就出去了，上班半个小时了才回来。该怎么处理呢，太上头了。我们有其他怀孕的同事都可好了，正常上下班，不舒服、有事请假公司立马同意。日常经常有水果、坚果等零食投喂。都很好。这个怎么财务主管怎么处理呢。
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