有没有上海的人事,给要生育的员工办理过产假的,大概流程是哪些,需要和员工签什么材料?(员工要在产前休两个月 请两个月事假)
小王666 2023-07-24 11:05 回复 赞(0) 6楼
我所在地没有听过产前假,开始以为你开玩笑的,好奇查了下,真是小刀捅屁股,开了眼了。
上海制度:
女职工怀孕7个月以上,且符合下列条件之一的,享受2个半月产前假∶
1、工作许可,经本人申请,单位批准。(对于产前假能不能休,可以申请的条件,是单位批准,这个对于单位来说可以批也可以不批。但是像“2”里的情况,员工有医疗机构的证明,那单位就必须允许员工申请产前假。)
2、经二级以上医疗保健机构证明有习惯性流产史、严重的妊娠综合症、妊娠合并症等可能影响正常生育,且本人提出申请。
产前假期间的工资,按本人工资的百分之八十发给。这里的工资不含各类生产性津贴或奖金。
这还不含158天产假!真是牛啊上海,无怪企业都不愿意招女的了……
产假和产前假分开哦,员工要请,就按照以上制度审核办理,你们同意她请,那就填请假单就行了,没什么特殊手续。