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意外进入人力资源行业

纸牌屋 2015-10-29 16:36:10
  我是今年刚毕业的学生,学的网络营销,因为刚毕业没有经验,意外的进入了一家企业做人事助理,现在是人事专员,但是我对人力资源行业什么都不懂,一般的小企业都是招聘,考勤,社保等,想用专业知识丰富自己,又感觉不知道从什么方向入手,求指教。
  • 轻轻和风

    轻轻和风 2015-11-02 12:55 回复 赞(0) 6楼

    先购买点专业基础方面的书看看,学点理论知识。再把理论结合工作,一步一步积累经验。一份工作没有个三年的经验积累过程是不行的,所 以摆正心态也很重要。在熟悉了自己的份内工作后,可以主动去思考一些行政人事的其它工作,但是应以学习为主,不要擅自发表自己的观点。
    纸牌屋

    纸牌屋 2015-11-17 11:14

    @轻轻和风:我也是这样想的,但是小企业一般的话在人事岗位方面有经验的都太少咯,想学习没有榜样啊 回复 赞(0)
  • 子龙君

    子龙君 2015-11-02 11:15 回复 赞(0) 5楼

    一是尽快转变角色,尽快融入公司。二是尽快了解公司基本情况,人员、岗位配置等方面。三是虚心学习,多请教身边的前辈。四是注重专业知识和专业技能的积累与训练。
  • 玉龙天珠

    玉龙天珠 2015-10-30 17:38 回复 赞(0) 4楼

    问题太大,建议你还是稳步工作,点滴积累,人力资源的各个模块都了解之后再行选择自己喜欢的领域专攻。
  • HQ虫虫

    HQ虫虫 2015-10-30 17:16 回复 赞(0) 3楼

    首先做为人力资源,要知法懂法,即要熟知劳动法、劳动合同法、社会保险法等等相关法律,才能在工作中轻车熟路去处理,

    对于刚进入此行的新手们,不要太急,慢慢一项项去学,人力资源包括模块要广,含议较深,需要每个新手去慢慢探索与学习。

    纸牌屋

    纸牌屋 2015-11-17 11:11

    @HQ虫虫:谢谢你,有没有简易好懂,或者先看哪些会跟好的啊 回复 赞(0)
  • 嗡嗡嗡啊

    嗡嗡嗡啊 2015-10-30 15:15 回复 赞(0) 2楼

    和楼主一样,意外的进入了这个行业。在现在公司,老大让我多熟悉一些相关的法律知识,光看到那些文字就打瞌睡了
    纸牌屋

    纸牌屋 2015-11-17 11:10

    @嗡嗡嗡啊:你看咯哪些介绍一哈 回复 赞(0)
    嗡嗡嗡啊

    嗡嗡嗡啊 2015-11-17 18:52

    @纸牌屋:了解劳动法,劳动合同法这些,这个是最基本的 回复 赞(0)
  • zeal

    zeal 2015-10-30 09:26 回复 赞(0) 1楼

    楼主,我跟你的情况差不多。意外进入HR行业,当时很迷茫不知道该如何下手。(不知道楼主上面有懂HR领导给安排任务吗?反正我是没有)每家公司最重要的就是招聘,但在HR行业中最简单的也是招聘(简单说的是门槛低,而非说招聘就很简单。)把人员配备齐全后,在这当中会有一些离职人员跟其面谈和部门负责人沟通,掌握其中的经验。然后在网上一个模块进行学习完善,如个人经济和时间方便可以选择系统培训下HR知识    这是我在当初意外进入HR行业所走的经验,希望对你有帮助
    纸牌屋

    纸牌屋 2015-11-17 11:10

    @zeal:我们部门就我一个人,请教谁 啊 回复 赞(0)
    zeal

    zeal 2015-11-18 21:13

    @纸牌屋:就你一个人的话,那更好了呀。首先把本职工作做好,及时跟领导汇报工作进度情况等。如果遇到自己解决不了的问题,及时跟领导沟通(自己可以的话可以带着自己的想法跟领导汇报哈)。每家企业都一样都是从招聘开始入手的,每个模块既可以分开也有关联。个人建议把自己招聘、考勤、社保精简到不能精简在进行其他模块的掌握和操作,如果感觉在做之前的工作很郁闷和纠结的话可以选择一个你比较喜欢的模块一起进行学习,算是一种调味料哈 回复 赞(0)

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