关于上班期间发微信朋友圈的问题

138407... 2015-11-25 13:50:11

我刚到一家公司做人资经理工作不到三个月，还处在适应当中。

星期一下午2点钟在朋友圈发了一个分享，总经理今天就找我说“有员工截图了微信内容给他”并让我解释一下，还说不应该在微信里屏敝公司的同事。

对此，我说如果公司有明确规定上班时间不可以发微信朋友圈，那我就按公司规定处理。

不过，话说回来，通过这件事，让我对公司的人文氛围有些恐惧，发了一条微信朋友圈，马上就有人去和总经理反映，为什么不能从同事的角度先与当事人沟通呢？

还有就是，和各位请教一下：公司对于工作时间不可以发微信朋友圈，工作之外的时间也不可以做微信营销，还最好不能屏敝公司同事。这样的规定合理吗。微信是个人的信息工具，难道上了一家公司上班，连私人空间都要随时公众于公司吗。

虽然我是做人资工作的，但是我也有些不太理解和接受，请教！

HR田伟 2015-11-26 17:31 回复赞(0) 8楼

现实版的《潜伏》啊
我是陈思雨 2015-11-26 15:30 回复赞(0) 7楼

感觉很恐怖啊，发个朋友圈都被打小报告，楼主公司里卧底不少。我一个同事上班时候发了一个朋友圈，一会老板给他发微信说上班时间不要玩微信，把他吓了一跳。还有个更逗的，一个同事请病假说感冒发烧，其实是和媳妇玩去了，结果当天还傻乎乎的在朋友圈发了旅游的照片，被老板看见了，结果把这个员工和他的主管都给臭骂了。。。我上班时间基本不发，也没有屏蔽领导，但是我认为这些都是员工的个人自由，公司不应该干涉。我公司提倡员工个人微信经常发一些公司的产品做推广，我也没发过。
芋头酱果果 2015-11-26 15:04 回复赞(0) 6楼

怎么说，看公司情况了，我发的话只要是工作时间，肯定是要屏蔽掉所有同事领导的。由于行政领导很挑刺，所以要是我做微商，即便是业务时间，我也会屏蔽掉的，以免给自己工作带来不便。现在很多人，工作一个号码，生活一个号码是有道理的。
泰迪的熊熊 2015-11-26 11:38 回复赞(0) 5楼

工作用钉钉，这是个广告。
OG联盟 2015-11-26 11:37 回复赞(0) 4楼

这个是挺恐怖的，基本上我们公司现在同事、上级领导之间都会在微信上发布工作什么的。领导完全不会说不能使用微信，上到公司总经理下至一线员工。我们有HR部门群，各部门主管群，车间员工代表群，这些也都是了解各个部门需求的一种方式。另外，公司的领导同事经常出差，我们前台什么的都有大家的微信，有时周末订飞机票什么的都是老微信的呀。

这是一种沟通交流的方式，至少我觉得不应该不同意，当然啦，在工作时间之内，跟工作无关的也是要适当的减少的，总不能一直在发朋友圈吧
非同小可 2015-11-25 15:44 回复赞(0) 3楼

我认为若是公司规定了上班时间内，禁止做与工作无关的事，是合情合理的。但是若是工作之外的时间，以及是否屏蔽同事，那是个人自由
sanmao1105 2015-11-25 14:10 回复赞(0) 2楼

不理解，每个人都有自己的隐私需要保护。
33三三 2015-11-25 13:58 回复赞(0) 1楼

我也不理解。。。。