首页
互动社区
打卡
每天一个话题，专家分享经验
文章
成功之人善于常作文章
问答
探讨各种关于人力资源和职场的问题
资料
与HR学习/工作/生活相关的资料库
直播
导师在线实时互动教学
VIP
课程学习
首页
突破瓶颈，快速进阶高段位HR
系列课
为您提供更系统化的学习提升
直播
导师在线实时互动教学
微课
单点知识，聚沙成塔
优选
好物
闲下来挑选惊喜，收获品质生活
员工福利
一站式企业薪酬福利优化解决平台
员工关爱
覆盖企业员工福利全场景
商业保险
企业一站式保险服务平台
健康管理
提供丰富优质员工健康服务
0元领夏日帆布包0元领夏日帆布包
创作中心 学习中心 会员中心
“”后面的文字被忽略，查询限制在40个字内

三茅网 问答 正文
error 楼主

工伤职工因病死亡后，家属还能否享受“两金”？

问答班主任 2014-04-18 00:00:04
收藏 137
　　龚某生前系某纺织厂职工。2010年3月23日，龚某在该纺织厂工作时受伤。2010年5月9日，龚某被认定为因工受伤。2010年9月20日，龚某被确认为7级伤残，无生活自理障碍。2012年12月，龚某因病死亡。2013年3月，龚某家属向当地劳动人事争议仲裁委员会提出仲裁申请，要求该纺织厂向其支付龚某因工受伤一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金。该纺织厂则辩称：龚某已经死亡，其家属不应该享受这两项待遇。对此，你怎么看？
  • 黯然宝石

    黯然宝石 2014-04-18 11:06 回复 赞(0) 39楼

    家属应该享受这两项待遇
  • HRhm

    HRhm 2014-09-04 13:21 回复 赞(0) 137楼

    分析得好，又学习到了，开心！
  • 带刺的仙人球

    带刺的仙人球 2014-09-03 15:06 回复 赞(0) 136楼

    当工伤职工死亡后，享受这两项待遇的主体消亡，那么相关待遇也将不存在
  • 向上吧青年

    向上吧青年 2014-04-26 09:43 回复 赞(0) 135楼

    你说得很对！同时也有这样的一种情况，很多企业在员工受工伤之后就不希望员工去做工伤签定，而是想私下解决，在企业老板甚至个别HR无微不至的照顾与关心（有目的性）下就放弃了做工伤签定，等到私下给予的补偿太过于离谱自己无法接受而工伤签定的时间范围已经超过，这时候后悔已经来不及。
  • 哆啦咪嗦

    哆啦咪嗦 2014-04-25 17:14 回复 赞(0) 134楼

    较小较触这方面知识，学习了谢谢
  • 哆啦咪嗦

    哆啦咪嗦 2014-04-25 17:14 回复 赞(0) 133楼

    较小较触这方面知识，学习了谢谢
  • renziweic

    renziweic 2014-04-25 09:58 回复 赞(0) 132楼

    受益良多
  • 遗忘过去

    遗忘过去 2014-04-24 16:12 回复 赞(0) 131楼

    学习触较少这方面知识。
  • damao6699

    damao6699 2014-04-23 15:28 回复 赞(0) 130楼

    由于工作性质决定，接触这方面的知识很少。。受教了。。
  • 素天心

    素天心 2014-04-23 15:25 回复 赞(0) 129楼

    和谐的办公环境和人际关系才能使企业更快的发展！~
  • julius17

    julius17 2014-04-23 11:15 回复 赞(0) 128楼

    学习了

12345678..14下一页跳到页确定

480个Excel函数神技巧，让你工作效率翻倍！(建议收藏)π
众所周知，做HR的每天都需要做大量的数据登记，而且这些工作都需要非常严谨，不管是招聘、入职、培训、升职加薪、离职等，都需要做好记录，以便后期查询的同时，并留下文件版证据。三茅君认为最怕扯皮的岗位就是人...
2024-07-01 09:18
我们希望了解您擅长的领域，把内容推荐给更多需要的HR
确定
X
下载APP
下载APP
与更多HR互动交流
300万+人已下载
下载APP
与更多HR互动交流
相似的提问 更多>
问答：离职证明中可以载明离职原因吗？
劳动者解除劳动合同前十二个月平均工资时，广州包含加班费吗？
辞退员工 他不愿意
调岗调薪需要提前一个月通知吗？
协商一致解除合同需要支付代通知金吗？
最新内容
2024全球独角兽企业500强揭晓，青岛13家企业上榜，居全国第五
24分钟前    行业资讯
ic认证是什么意思
14小时前    通用技能
裁缝需要具备什么能力
14小时前    通用技能
青年干部需要具备的七种能力
14小时前    通用技能
创业者应具备哪些心理素质
14小时前    通用技能
hr需要具备的核心能力
14小时前    通用技能
公务员需要具备哪些能力
14小时前    通用技能
副校长应具备的能力
14小时前    通用技能
基准试剂应具备哪些条件
14小时前    通用技能
去大城市当保姆得具备什么条件
14小时前    通用技能
人工智能训练师需要具备的能力有哪些
14小时前    通用技能
hr需要具备什么能力
14小时前    通用技能
ceo要具备什么能力
14小时前    通用技能
养梅花鹿要具备哪些条件
14小时前    通用技能
存货的确认应具备哪些条件
14小时前    通用技能
角膜中具有再生能力的是哪几层
14小时前    通用技能
科研人员需要具备哪些能力
14小时前    通用技能
本人具有较强的组织能力和协调能力
14小时前    通用技能
创业者应该具备那些素质和能力
14小时前    通用技能
公共关系人员应具备的基本能力有哪些
14小时前    通用技能
创业者需要具备什么能力
14小时前    通用技能
干部具备的8个能力
14小时前    通用技能
cto需要具备的能力
14小时前    通用技能
创业者需要具备的能力
14小时前    通用技能
创业者要具备哪些能力
14小时前    通用技能
工业设计师需要具备的能力
14小时前    通用技能
门店店长应具备什么样的能力
14小时前    通用技能
管理应该具备哪些能力？
14小时前    通用技能
科学家需要具备什么条件
14小时前    通用技能
crc需要具备的能力
14小时前    通用技能
护士应具备的能力
14小时前    通用技能
工会干部应具备的能力和素质
14小时前    通用技能
财务部需要具备的能力
14小时前    通用技能
设计师要具备什么能力？
14小时前    通用技能
领导者具备的十大能力
14小时前    通用技能
全科医生应具备的基本能力
14小时前    通用技能
充电宝的3c认证长什么样子
14小时前    通用技能
cmmi认证是什么资质？
14小时前    通用技能
gcc是什么认证
14小时前    通用技能
护士应该具备的素质和能力
14小时前    通用技能
欧盟认证是什么意思
14小时前    通用技能
ped认证是什么认证
14小时前    通用技能
3c认证什么意思
14小时前    通用技能
关于高情商需要具备的能力
15小时前    通用技能
好的助理应该具备哪些能力
15小时前    通用技能
导游需要具备什么能力
15小时前    通用技能
理想是人在实践中形成的具有什么的
15小时前    通用技能
贯标体系认证是什么意思？
15小时前    通用技能
msc认证是什么意思
15小时前    通用技能
cpnp认证是什么意思
15小时前    通用技能
剪辑师需要具备哪些能力
15小时前    通用技能
简化招聘流程的10 个技巧
21小时前    其他资讯
干货丨小红书运营岗位30+面试问题汇总
23小时前    通用技能
辞职人员企业年金怎么处理？
1天前    员工关系
离岗创业人员是什么意思
1天前    员工关系
被公司辞退和自己辞职有什么区别？
1天前    员工关系
部门人员离职率怎么算
1天前    员工关系
公司辞职了社保怎么
1天前    员工关系
公职人员辞职后社保怎么买
1天前    员工关系
公司辞职后社保怎么续保
1天前    员工关系
辞职人员怎么交社保
1天前    员工关系
工人自动离职怎么处理
1天前    员工关系
公司辞职社保怎么带走
1天前    员工关系
辞职人员社保怎么交
1天前    员工关系
eurofins认证是什么认证
1天前    通用技能
iso9001认证是认证啥
1天前    通用技能
九千认证是什么意思
1天前    通用技能
qms认证是什么意思
1天前    通用技能
cicc认证是什么意思
1天前    通用技能
cpc认证什么意思
1天前    通用技能
bsci是什么认证
1天前    通用技能
加v认证是什么意思?
1天前    通用技能
kyc认证是什么意思
1天前    通用技能
当领导辞职,我们下属怎么说话
1天前    员工关系
公职人员辞职和开除社保有什么区别
1天前    员工关系
出国深造需要具备什么条件
1天前    通用技能
护士应具备的素质有哪些
1天前    通用技能
家族族长应具备哪些能力
1天前    通用技能
离职工作怎么交接
1天前    员工关系
简述幼儿教师应具备的专业能力
1天前    通用技能
导游要具备哪些能力
1天前    通用技能
一个合格的销售人员具备的能力
1天前    通用技能
工程开工具备的条件有哪些
1天前    通用技能
大学生应该具备的能力
1天前    通用技能
统计员需要具备的能力
1天前    通用技能
辞职人员的工资怎么算
1天前    员工关系
销售人员应具备的能力
1天前    通用技能
公司离职后工资怎么算
1天前    员工关系
职工离职后社保怎么自己缴纳
1天前    员工关系
从单位离职社保怎么个人缴纳
1天前    员工关系
公司离职工资怎么结算
1天前    员工关系
离职人员医保怎么停
1天前    员工关系
离职人员社保怎么缴纳
1天前    员工关系
客服具备什么能力
1天前    通用技能
企业家需要具备哪些能力
1天前    通用技能
领导者在领导过程中需要具备多种能力
1天前    通用技能
法定抵销需要具备哪些条件?
1天前    通用技能
作为一个管理者要具备哪些能力
1天前    通用技能
策划人员具备三大能力
1天前    通用技能
创业者需要具备哪些品质
1天前    通用技能
0元听好书
免费领 7 天会员 更多>
交互式培训：让学习过程变得积极愉悦的成人培训新方法
培训师的“修炼秘籍”。
164,784
直播推荐 更多 >
经济基础第35章考点梳理

经济基础第35章考点梳理

万红coco  

今天 19:30 开播 63

职业经理人【中级】考前串讲

职业经理人【中级】考前串讲

课程班主任  课程板块负责人

07-10 19:00 53

职业经理人高级【考前串讲】

职业经理人高级【考前串讲】

课程班主任  课程板块负责人

07-11 19:00 53

会员中心

用心传递知识与经验

学习中心

高效的知识充电站

打卡学习

日进一步成就新高度

系列课程

系统培训，实战教学

在线直播

导师实时在线教学

训练营

抢先跨入EHR时代

关于我们
三茅简介
课程联盟
法律声明
加入合伙人
友情链接
中国人社部
中国教育部
人社政务服务
国家社保平台
联系我们（工作日 09:00-19:00）
在线咨询
扫码添加客服
扫码咨询在线客服
意见反馈 举报/投诉
400-111-9333
深圳市南山区粤海街道科技中三路5号国人通信大厦B座601
版权所有©深圳市点米三顾茅庐科技有限公司粤ICP备10206923号粤公网安备44030502007074号 备案 行业认证
下载APP
扫码下载APP
三茅公众号
扫码添加公众号
在线咨询
扫码在线咨询
消息
关注
粉丝
消息设置 群发消息 清除未读
正在加载中
猜你感兴趣
换一批
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别，因为人才和普通劳动力，本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别，因为人才和普通劳动力，本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别，因为人才和普通劳动力，本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别，因为人才和普通劳动力，本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别，因为人才和普通劳动力，本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
更多
消息免打扰
拉黑
不再接受Ta的消息
举报
返回消息中心
暂无权限
成为三茅认证用户，即可使用群发功能~
返回消息中心
群发消息本周还可群发  次
文字消息
图片消息
群发须知：
(1)  一周内可向关注您的人群发2次消息；
(2)  创建群发后，工作人员审核通过后的72小时内，您的粉丝若有登录三茅网页或APP，即可接收消息；
(3)  审核过程将冻结1条群发数，通过后正式消耗，未通过审核会自动退回；
(4)  为维护绿色、健康的网络环境，请勿发送骚扰、广告等不良信息，创建申请即代表您同意《发布协议》
本周群发次数不足~
群发记录
暂无记录
多多分享，帮助他人成长，提高自身价值
群发记录
群发文字消息
0/300
群发
取消
提交成功，消息将在审核通过后发送
我知道了